7215 Contratistas y Supervisores, Carpintería

Este grupo incluye unidad de carpintería y ebanistería contratistas comerciales que poseen y operan sus propios negocios. Este grupo también incluye a los supervisores que supervisan y coordinan las actividades de los trabajadores clasificados en los siguientes grupos primarios: Carpinteros (7271) y Ebanistas (7272). Son empleados por las empresas constructoras, contratistas de carpintería, servicios de mantenimiento de los establecimientos industriales, mobiliario de diseño y empresas de fabricación del aparato o de reparación.



· Capataz ebanistas / mujer

· Contratista de Ebanistería carpintero supervisor

· Contratista de Carpintería

· capataz de carpintería, mujer

· Supervisor de carpintería

· Capataz constructores con concreto/ mujer - Carpintería

· Contratista de muebles

· Capataz carpinteros / mujer

· Capataz ebanista / mujer

· Capataz carpintería / mujer

· Capataz carpinteros / mujer

· Capataz para constructores de formación del concreto / mujer

· capataz / mujer , carpinteros acabado

· capataz / mujer, carpinteros acabado

· Capataz de autores / mujer

· capataz de carpinteros en general / mujer

· Capataz de carpinteros de mantenimiento / mujer

· Capataz para la construcción de viviendas / mujer,

· Capataz de carpinteros de buque / mujer

· Capataz para constructores de escaleras / mujer

· Capataz para la creación de patrones en madera / mujer

· capataz de carpinteros en general / mujer

· capataz general / mujer - construcción de edificios

· capataz general / mujer- construcción residencial

· Supervisor General - construcción de edificios

· Supervisor General - construcción residencial

· Mantenimiento



Los contratistas y los supervisores en este grupo primario deben realizar algunas o todas de las siguientes funciones:

· Supervisar , coordinar y programar las actividades de los carpinteros que constan en construir, renovar y mantener las estructuras de madera y otros materiales de construcción y construir e instalar los acabados interiores en edificios residenciales, edificios comerciales e industriales , y de ebanistas que construyen y reparan muebles personalizados de madera, muebles en general, accesorios y productos relacionados.

· Establecer métodos para cumplir con los horarios de trabajo y las actividades de coordinar el trabajo con otros departamentos

· Requisición de materiales y suministros

· Resolución de problemas de trabajo y proponer medidas para mejorar la productividad de trabajo

· Capacitar o modificar la capacitación de los trabajadores

· Recomendar acciones de mejora de personal como contrataciones y promociones

· Supervisar las normas de seguridad en el trabajo

· Preparar los horarios y otros informes

· Administración de las operaciones de los socios

· También puede supervisar, coordinar y programar las actividades relacionadas con los aprendices, ayudantes y obreros.

· Se requiere generalmente finalización de la escuela secundaria.

· Varios años de experiencia como carpintero ebanista calificado.

· Jornalero hombre/mujer requieren la certificación de comercio como carpintero o ebanista.

 

Información adicional

· Hay cierto intercambio entre los puestos de trabajo en un oficio específico, sin embargo , hay poca o ninguna movilidad interprofesional.