“Señor empresario, ¿le agobia la inseguridad que vive día a día en el país, ¿quisiera desarrollar su potencial como empresario en Canadá, le gustaría que sus hijos acudieran a escuelas de calidad y sin ningún costo? Si lo que busca es un futuro con calidad, seguridad y prosperidad para usted y su familia, entonces le tenemos la respuesta”:
OBJETIVOS Y PUNTOS PRINCIPALES DEL PROGRAMA
Realizar una inversión de riesgo sustancial en un negocio o comprometer una cantidad considerable para su inversión (no existe una cantidad definida, esta depende del tipo de negocio), los recursos deberán depositarse en una cuenta especial normalmente a nombre de la sociedad, no personal.
La inversión no debe de ser marginal es decir, el ingreso que se obtenga del nuevo negocio deberá ser suficiente para que el “inversionista” y su familia puedan vivir holgadamente en Canadá. La inversión deberá beneficiar la economía del país y darle empleo a por lo menos cuatro residentes legales o ciudadanos canadienses.
Bajo el Proceso de Solicitud de NAFTA INVESTOR VISA, el criterio de selección y sus requisitos para la categoría no cambian, la única modificación es que el candidato debe de cumplir con los mismos requisitos de la de visa establecidos en el capítulo NAFTA y que el candidato estará dispuesto a crear por lo menos cuatro empleos en un negocio en Canadá . Los candidatos deben cumplir con todos los requisitos vigentes al momento de hacer la solicitud.
Una vez que usted haya contratado nuestros servicios, pondremos a su disposición servicios, muchos de ellos gratuitos, que le facilitarán su nueva vida en Canadá antes de salir de México. Entre estos servicios incluimos:
6 INVERSIONISTAS
6.1 ¿Qué requisitos aplican a los inversionistas?
Los siguientes requisitos aplican:
- el solicitante es ciudadano estadounidense o mexicano;
- la compañía es de nacionalidad estadounidense o mexicana;
- se ha invertido de manera substancial o se está invirtiendo de manera activa;
- el solicitante solicita entrar a Canadá con el único propósito de desarrollar y dirigir la empresa;
- sí el solicitante es un empleado, su puesto dentro de la empresa es a nivel ejecutivo, supervisor o implica conocimientos y habilidades especificas; y
- cumple con los requisitos migratorios para su ingreso temporal al momento de la solicitud.
6.2 ¿En dónde puede un inversionista solicitar su permiso temporal de empleo?
La solicitud deberá ser enviada a una oficina de CIC.
Las Regulaciones permiten a los ciudadanos estadounidenses y mexicanos solicitar el permiso de empleo en el puerto de entrada (R198) o en una oficina de CIC. Sin embargo, debido a lo complejo de la solicitud y por servicio al cliente, consistencia y reciprocidad del programa, la solicitud de permiso temporal de empleo como inversionista deberá tramitarse ante una oficina de CIC. Debido a la obligación que Canadá tiene para tratar recíprocamente a los ciudadanos mexicanos, a quienes se les haya autorizado un status temporal de visitante podrá solicitar el status de inversionista dentro de Canadá (R199).
Se sugiere a quienes desean solicitar su permiso de empleo en el puerto de entrada que desistan y lo hagan a través de una oficina de CIC. Al solicitar la extensión del status, el expediente original será cotejando con el que se presento al momento de solicitar la extensión.
Las personas que soliciten el status de inversionista deberán completar la Solicitud Comerciante/Inversionista (IMM 5321) adjunta a la solicitud de permiso temporal de empleo.
6.3 ¿Qué requisitos se deben cumplir?
*El solicitante es ciudadano mexicano o estadounidense y la compañía o firma que representa es de nacionalidad estadounidense o mexicana.
Nota: Nacionalidad estadounidense o mexicana significa que el individuo o socios dueños de al menos 50% del capital de la empresa (directa o en acciones) del negocio que se establecerá en Canadá son ciudadanos estadounidenses o mexicanos. Las sociedades están limitadas a dos personas.
Cuando el subsidio es proveído por los padres, los oficiales deberán considerar la nacionalidad de la corporación que se establezca en Canadá.
Una carta o acta constitutiva validada por un notario podrá ser utilizada a fin de determinar la nacionalidad de la compañía.
El lugar en al que una compañía o empresa está incorporada no indica la nacionalidad. La nacionalidad la determina el propietario.
*El solicitante pide su entrada temporal única y exclusivamente para desarrollar y dirigir las operaciones de la compañía en la que invirtió, o en la que se encuentra realizando una inversión activa.
Nota: Este criterio no aplica a un empleado del inversionista.
“Desarrollar y dirigir” significa que el solicitante debe controlar un porcentaje de la empresa. 50% o menos de interés, es interpretado como que el solicitante no cumple con los requisitos 2008-06-11 pág. 161 de 178, particularmente un pequeño empresario. Una inversión a partes iguales, como una sociedad equitativa, no proporciona el control mayoritario dentro de corporaciones canadienses. Sin embargo, en casos de inversiones mexicanas y estadounidenses realizadas en corporaciones canadienses, se le da preferencia a la práctica corporativa, en vez de a los números. En la práctica corporativa, controlar la mitad o menos de las acciones en varios casos da un control efectivo sobre la compañía. Una inversión equitativa puede cumplir la condición “desarrollar y dirigir”, siempre cuando la corporación estadounidense o mexicano demuestre que tiene el control operativo.
Invertir comprende el poner fundos u otros activos en riesgo, en el sentido comercial de generar una ganancia o recuperar lo invertido. Sí los fondos no están sujetos a perdidas parciales o totales, entonces no será considerada como una inversión que sirva para justificar el status de inversionista. (En consecuencia, el status de inversionista no podrá extenderse a organizaciones sin fin de lucro). No es suficiente que el solicitante se encuentra en el proceso de invertir o prospectando la inversión. El solicitante debe estar a punto de iniciar operaciones en el negocio, no únicamente firmando contratos (mismos que pueden romperse) o realizando la búsqueda de locales o ubicaciones para el negocio. La inversión ya deberá estar comprometida en el negocio.
Ya sea que la inversión esté por llevarse a cabo o que ya se haya realizado, el solicitante debe demostrar que posee los fondos o activos necesarios para realizar la inversión.
Los oficiales evaluaran el tipo de transacción a fin de determinar si un determinado arreglo financiero podrá ser considerado como inversión a fin de solicitar el status de inversionista. A continuación se presentan algunos factores que serán considerados para determinar el status de inversionista:
- Fondos – La simple posesión de cuentas bancarias no califica, mientras que una cantidad de efectivo en lo que claramente se muestra como una cuenta empresarial o inversión corporativa podrá tomarse en cuenta como fondos de inversión.
- No adeudos- Hipotecas o préstamos empresariales avalados por activos empresariales no podrán ser considerados como fondos de inversión pues no existe el elemento de riesgo. Prestamos avalados por propiedades o activos personales del solicitante, como una hipoteca sobre su casa, o préstamos sin aval, podrán ser incluidos ya que se considera que el solicitante está dispuesto a arriesgar el dinero.
- Pagos de arrendamientos – Pagos en la forma de arrendamientos sobre propiedades o equipos podrán calcularse sobre la inversión, se tomará en cuenta la cantidad recibida por los bienes o equipos en un mes. Sin embargo, el valor comercial del equipo no es representativo de la inversión, tampoco el costo anual de las rentas de bienes inmuebles (a menos que se pague un año por adelantado).
- Bienes y equipos como parte de la inversión. La cantidad empleada para comprar equipos y la calculada sobre inventario podrá considerarse como parte de la inversión total. El valor de los bienes o equipo que se transfiera a Canadá (como maquinaria que se lleve a Canadá a fin de iniciar o crecer una planta) se considera como parte de la inversión siempre y cuando el solicitante demuestre que los bienes o equipos serán puestos, o ya se hayan puesto, en uso a favor de la empresa que se establecerá. No hay una cantidad mínima en dólares establecida para cumplir con los requisitos de inversión “sustancial”. Esto es generalmente determinado por una evaluación proporcional en la que la cantidad invertida se evalúa en base a uno de los siguientes factores:
- El valor total de la empresa en cuestión (determinar la proporción es un calculo amplio que incluye la comparación entre el valor actual de una empresa determinada, para esto puede tomarse en cuenta la declaración de impuestos, contra la cantidad invertida por el solicitante); o
- La cantidad que se considera aceptable para establecer una empresa de acuerdo a lo que se tiene contemplado. (Este puede ser un cálculo aproximado. Los oficiales deberán basarse en información confiable sobre el mercado financiero canadiense a fin de determinar sí la cantidad que se pretende invertir es suficiente para el tipo de negocio prospectado. Cartas por parte de las cámaras de comercio o estadísticas de asociaciones de negocios son fuentes confiables para éste propósito.)
Sólo la cantidad invertida o comprometida irrevocablemente será considerada para determinar sustancialidad.
La inversión deberá ser significativamente proporcional a la inversión total. El costo total de la inversión es el costo de un negocio ya establecido o el dinero necesario para establecer un negocio. En negocios que requieren cantidades menores de inversión, el inversionista debe aportar un alto porcentaje sobre el total de inversión, mientras que en negocios que requieran de una inversión mayor, el porcentaje a invertir será mucho menor. Para determinar la cantidad a invertir requerida, los oficiales deberán enfocarse en la naturaleza del negocio.
La compañía debe ser un negocio real y activo cuyas operaciones provean algún servicio o beneficio rentable. (Sí el candidato hace patentes sus intenciones de que en un futuro realizará otra inversión a favor de la empresa, esto demostrará que la empresa en la que se invirtió es, o será, un negocio redituable. Los planes futuros de inversión, expansión, y/o desarrollo son altamente significativos para cubrir éste factor.
El objetivo del status como inversionista es promover activamente la inversión productiva en Canadá. Por tanto, un solicitante no es sujeto del status de inversionista sí la inversión, aún siendo sustancial, sólo retribuirá la cantidad necesaria para mantener al candidato y a su familia.
Hay diferentes formas de establecer sí una compañía es marginal, en el sentido de que sólo cubrirá la manutención del solicitante. Por ejemplo, en la solicitud se deberá mostrar que la inversión contribuirá a crear oportunidades locales de empleo o que la labor del solicitante no será solamente la de un profesionista calificado o de un trabajador. Si el solicitante recibe ingresos por parte de otras fuentes y no depende de la inversión realizada en la empresa, la inversión deberá ser de alto riesgo y no únicamente una que le cubra la manutención. Así, la inversión no estará en la categoría marginal.
6.4 ¿Qué requisitos se deben cumplir para que un empleado obtenga un status de inversionista en Canadá?
Requisitos aplicables al empleador
Para que un empleador lleve a un trabajador a Canadá bajo un status de inversionista se deberá:
Ser un ciudadano estadounidense o mexicano que actualmente cuente con el status de inversionista en Canadá; o
Sí el empleador prospecto es una compañía o cualquier otro negocio, este debe ser propiedad de ciudadanos estadounidenses o mexicanos quienes, si no residen en Estados Unidos o México, mantienen un status de inversionista en Canadá.
Un ciudadano de los Estados Unidos o de México, que es residente permanente de Canadá no califica para traer a un empleado a Canadá bajo el status de inversionista.
Partes de una corporación o de otras organizaciones de negocios que sean propiedad de un ciudadano de los Estados Unidos o de México, residente permanente de Canadá, no podrán considerarse para determinar la posesión mayoritaria de la compañía. En consecuencia, la compañía no podrá traer a un empleado bajo el status de inversionista.
Requisitos que aplican al empleado
El solicitante debe ser un ciudadano estadounidense o mexicano que califique con capacidades de supervisor o ejecutivo. O que tenga capacidades y habilidades imprescindibles para las operaciones de la firma en Canadá.
El trabajador que es supervisor o ejecutivo desempeña una función primaria. El supervisor es principalmente responsable de la dirección, control y guía de sus subordinados y no se involucra personalmente en actividades funcionales. (Un supervisor de línea, por regla general, no calificaría). La posición de un ejecutivo o administrador dentro de la organización conlleva un cierto nivel de autoridad sobre las políticas y operaciones del negocio.
Son indicadores de capacidad ejecutiva o administrativa:
- titulo laboral
- posición dentro del organigrama
- funciones laborales
- grado de control y responsabilidad sobre las operaciones
- número y tipo de habilidades de los subordinados supervisados por el trabajador
- nivel de pago; y
- experiencia laboral que lo califica como ejecutivo o supervisor.
Los factores relevantes a la solicitud se basaran en el tamaño y tipo de oficina en el que se laborará dentro de Canadá.
Las habilidades o servicios son capacidades especiales vitales para el funcionamiento de la firma en Canadá. Las habilidades superan a las capacidades requeridas de un profesionista ordinario.
Un empleado con habilidades esenciales no requiere de haber trabajado previamente en la empresa a menos que dichas habilidades sólo se hayan adquirido a través de la experiencia laboral obtenida dentro de la empresa.
Los oficiales deben convencerse de que, tomando en cuenta los siguientes factores, el status de inversionista es garantizado por:
- el grado de experiencia comprobable que el solicitante tiene en su área de especialización;
- la particularidad de sus habilidades;
- el tiempo de experiencia y entrenamiento dentro de la firma;
- el periodo de entrenamiento requerido antes de llevar a cabo las obligaciones para las que se le tiene contemplado; y
- el salario que conlleva la experiencia laboral del candidato.
Existen dos excepciones al momento de considerar los factores relativos a habilidades:
Nuevas empresas
- el status de inversionista le será otorgado a un empleado que no posea habilidades esenciales cuando éste sea necesario para iniciar las operaciones de una nueva empresa;
- el empleado y la compañía tendrán que demostrar la necesidad de emplear al trabajador, basándose en la familiaridad que tenga con las operaciones de la empresa en México o Estados Unidos;
- estas excepciones usualmente aplican cuando la firma establecida en Estados Unidos o México busca emplear a un trabajador americano o mexicano durante las primeras fases de una inversión o negocio en Canadá;
- el status de inversionista normalmente será concedido por un periodo no mayor a un año;
- estos procedimientos están diseñados para ayudar a las empresas a establecerse en Canadá y darles un tiempo razonable para entrenar a un ciudadano canadiense para trabajar en un puesto que no requiera habilidades esenciales.
Técnicos altamente capacitados
- un técnico altamente capacitado o especializado empleado por una firma para capacitar o supervisar al personal que trabaja en manufactura, mantenimiento y reparaciones puede obtener el status de inversionista aún cuando esto implique la realización de algunas labores manuales, siempre y cuando la firma no pueda obtener los servicios de un técnico canadiense calificado.
- se debe hacer hincapié en el hecho que es “altamente capacitado”. Por ejemplo, un técnico calificado que ira a Canadá a dar mantenimiento y reparar productos de sistemas o maquinaria compleja (productos comercializados entre Canadá y México/Estados Unidos), podrá obtener el status de inversionista sí el empleador comprueba que no pudo obtener los servicios de un técnico canadiense calificado para estos servicios. Se espera que en un plazo razonable, el empleador contrate y capacite a un técnico canadiense para llevar a cabo tales reparaciones.
La ausencia de programas de capacitación efectivos para canadienses es razón suficiente para rechazar las constantes peticiones a favor de que un trabajador estadounidense o mexicano ocupe un puesto que requiere de personal altamente capacitado.
6.5 ¿Qué documentos se expiden?
A las personas que califican bajo la categoría de inversionista se les expedirá un permiso temporal de empleo bajo R204, CEC T22.
6.6 ¿Por cuánto tiempo de expedirá el permiso de trabajo? ¿Podrá ampliarse el plazo?
Un permiso de empleo expedido a la llegada tendrá duración máxima de un año.
Podrá ser sujeto a extensión de dos años siempre y cuando se cumplan con los requisitos arriba mencionados.
Que el solicitante exprese su intención de volver a México o a los Estados Unidos una vez que expire su permiso temporal, es normalmente aceptado como evidencia de que su intención de radicar en Canadá es sólo temporal. A menos que indique lo opuesto.
El status de inversionista finaliza una vez que el solicitante acepte un empleo formal, se incorpore a actividades ajenas al status de inversionista, cierre el negocio, etc.
*Nosotros le daremos una asesoría completa y la dirección adecuada en cada etapa del proceso
*Su participación e iniciativa son esenciales para que podamos completar su solicitud de manera expedita.
Nos ponemos a sus órdenes para resolver sus dudas ya sea por teléfono o correo electrónico a fin de que emprenda el viaje más importante de su vida con entera certeza de éxito.
Favor de contactarnos para una entrevista personal y confidencial para ayudarle a iniciar un futuro exitoso en Canadá.
